FUNCIONES DEL DEPARTAMENTO DE EVALUACIÒN

PLANIFICAR ORGANIZAR ADMINISTRAR

PERSONAL

DIRIGIR CONTROLAR

Planifica:

- Actividades y

procedimientos de

evaluación en atención

a la normativa legal

vigente.

- Proyectos de

recuperación y

reforzamiento del

aprendizaje.

- Actividades de

investigación docente

en atención a las

áreas del

conocimiento.

- Actividades de

mejoramiento

profesional para los

docentes.

Organiza

conjuntamente con las

unidades competentes:

- Las actividades de

evaluación.

- El establecimiento de

criterios e instrumentos

de evaluación

ajustados a las

características de los

planes de estudio.

- El calendario de

reuniones del Consejo

de Evaluación

- La realización de

talleres en

actualización de

docentes en materia de

evaluación.

- Establece los

cronogramas de

reuniones,

supervisiones con el fin

de impartir

instrucciones sobre el

proceso.

Proporciona el material

necesario para la

elaboración de los

diferentes tipos, formas

y estrategias de

evaluación.

Participa en:

- La elaboración de los

planes de supervisión

de clase.

- Los consejos técnicodocente

de sección.

- Talleres de

actualización del

docente.

- Las acciones de

reforzamiento y

recuperación de

alumnos.

- Analiza los resultados

obtenidos en el

rendimiento escolar y

diagnostica los mismos.

- Elabora informes

trimestrales y anuales

sobre los resultados de

la evaluación.

Informa a los docentes sobre las

actividades y procedimientos de

evaluación.

Orienta a los coordinadores y

docentes sobre la aplicación de

métodos, técnicas y procedimientos

de evaluación.

Informa y orienta al personal

docente, estudiantil y representantes

sobre el aprendizaje escolar.

Coordina el proceso de aplicación de

pruebas de ubicación, de lapso,

extraordinarias y de revisión.

Dirige:

- Investigaciones docentes sobre

evaluación y rendimiento escolar.

- Reuniones relativas al área.

- Publica en cartelera información

sobre los deberes y derechos de los

alumnos, tipos de pruebas, lapso de

evaluación resultados académicos en

cada lapso, etc.

- Asesora al personal docente cuyas

asignaturas tengan índice de

aplazados.

Vigila aplicación y

cumplimiento de los

procedimientos de

Evaluación.

Controla la elaboración y

entrega de los respectivos

planes de evaluación.

Supervisa el proceso de

evaluación diagnóstica,

formativa, sumativa, etc.

Procesa los resultados del

rendimiento escolar

Fuente: Nuevo Manual del Supervisor, Director y Docente. Prof. Reynaldo López Ordóñez. 1996.

Y.B./y.b.